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【新福建】福建高校黨建“一融雙優(yōu)”典型案例丨福建衛(wèi)生職業(yè)技術學院:“雙帶”引領 “四個一”發(fā)力 賦能提質(zhì)顯成效

發(fā)布人:宣傳部發(fā)布時間:2024-10-22閱讀:次

新福建 2024年10月22日 鏈接:https://share.fjdaily.com/displayTemplate/news/newsDetail/3388/2870360.html?isShare=true&advColumnId=0

福建衛(wèi)生職業(yè)技術學院藥學院第二黨支部現(xiàn)有黨員17名,其中,教授、副教授8人,博士3人,藥品經(jīng)營與管理專業(yè)帶頭人劉丹丹博士任支部書記。2020年獲批成立校級“雙帶頭人”工作室至今,劉丹丹從一名普通黨員教師逐步成長為一名優(yōu)秀的黨務干部,并帶領支部黨員積極承擔人才培養(yǎng)、科學研究、社會服務等工作。黨支部緊緊圍繞高水平專業(yè)群建設需要,著力推進科技創(chuàng)新、社會服務與基層黨組織建設深度融合,探索建立兼顧專業(yè)特點、可示范推廣的“四個一”工作模式,并充分發(fā)揮支部戰(zhàn)斗堡壘和橋梁紐帶作用,不斷增強團隊凝聚力和戰(zhàn)斗力。

自入校以來,藥學院黨總支便不斷加強對劉丹丹博士的培養(yǎng)、考察。2014年,學院積極支持其赴沈陽藥科大學攻讀博士學位,于2019年順利畢業(yè),讀博期間,黨總支在工作安排、經(jīng)費支持、學術支持、職稱評定等方面給予了大力支持。經(jīng)過6年的考察和培養(yǎng),2020年,劉丹丹接過接力棒,承擔起支部書記的重任。

自成為“雙帶頭人”黨支部書記以來,劉丹丹博士愛崗敬業(yè),為人師表,具有優(yōu)秀的職業(yè)道德和職業(yè)素養(yǎng),2022年參加福建省高?;鶎狱h務干部職業(yè)能力大賽獲團體“一等獎”,并獲得微黨課單項第四名,榮獲2021年?!皟?yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽稱號。在教學方面,積極探索教學改革,教學成效好,受到學生和督導普遍好評,2021年參加福建省職業(yè)院校教師教學能力比賽獲“二等獎”;近3年,先后承擔福建省職業(yè)技能“醫(yī)藥商品購銷員”考評員、教育部1+X“藥品購銷”和“數(shù)字營銷”職業(yè)技能等級證書考評員等工作,在教科研方面,主持各類教科研項目10項,在學術刊物發(fā)表論文10余篇,撰寫學術專著1部,參與3部教材編寫,在學術研究、教學技能和職業(yè)技能方面都得到了鍛煉成長,逐步成長為“雙師型”職業(yè)教育骨干教師。

劉丹丹接任第二黨支部書記后,黨總支通過“雙帶頭人”工作室建設項目不斷提升其政治素質(zhì)和黨務工作能力。先后選派其參加第七期全省高校教師黨支部書記培訓示范班、學校暑期干部研討班等專題學習培訓,并通過遴選參加了首屆全省高?;鶎狱h務干部職業(yè)能力大賽,有效提升其黨務工作能力。通過承接企業(yè)橫向科研項目、帶領青年人才入企業(yè)專業(yè)和科研調(diào)研、指導企業(yè)各項技能競賽、為企業(yè)員工進行技能培訓、擔任福建省科技特派員等形式有效提升其科研能力和社會服務能力。

“一抓手”:團隊建設

第二黨支部黨員教師涉及專業(yè)跨度較大,沒有相對穩(wěn)定的合作基礎及發(fā)展邏輯,而業(yè)務發(fā)展是黨建的最終落腳點。面對這種局面,黨支部以團隊建設為抓手,打造“1+3”老帶新傳承發(fā)展模式,為支部發(fā)展注入了源源不斷的人才活力。黨支部的4名專業(yè)帶頭人積極響應,1名專業(yè)帶頭人帶動3位專業(yè)教師發(fā)展,組成各自專業(yè)的4人團隊,團隊通過優(yōu)勢互補、通力合作,全面提升各自專業(yè)的建設成效,從而為藥學專業(yè)群建設和發(fā)展提供了師資支撐和保障。

藥學院第二黨支部合照

“一方式”:校企合作

校企合作是深化產(chǎn)教融合,推動職業(yè)教育改革發(fā)展的重要方式,二支部人才多,高級知識分子多,如何讓人才優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為業(yè)務優(yōu)勢,這是劉丹丹一直在思考的一個問題。在學院領導的指導下,她以專業(yè)建設、團隊建設、人才培養(yǎng)、技術服務、項目合作為著力點,全面深化校企合作。

在專業(yè)建設方面,支部推動成立由省內(nèi)龍頭企業(yè)專家組成的4個專業(yè)的專業(yè)指導委員會,為專業(yè)建設保駕護航;在團隊建設方面,支部構建“企業(yè)專家入校園入課堂,校內(nèi)教師入企業(yè)入一線”模式,實現(xiàn)校企人力資源的互融互通互助,達到共建共享共發(fā)展目標;在人才培養(yǎng)方面,以校企訂單班、校企合作班、實習實訓基地等方式,提升人才培養(yǎng)的針對性和實效性;在技術服務和項目合作上,支部書記和支部黨員主動承擔企業(yè)的各項技術服務、培訓咨詢和橫向科研項目,全面提升支部社會服務能力和水平。

藥學院第二黨支部與同春營銷中心黨支部開展用藥咨詢和服務

“一核心”:科技創(chuàng)新

支部以“科技創(chuàng)新、服務社會”為建設品牌,著力提升支部黨員科技創(chuàng)新能力。支部的4個專業(yè)建設團隊是科技創(chuàng)新的4部發(fā)動機,專業(yè)帶頭人帶領專業(yè)教師在課題申報、論文發(fā)表、專利申請、產(chǎn)品開發(fā)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)方面全面發(fā)力,支撐了專業(yè)(群)發(fā)展。黨員教師以科研促發(fā)展,以行動提質(zhì)量,積極開展各項科研工作,以博士或高職稱骨干教師為核心培育科研團隊,成立以李泳寧博士領銜的院級科研創(chuàng)建團隊。教師帶領學生成立科研小組,有效踐行“學生導師”制度,以科研創(chuàng)新,引領“雙創(chuàng)”教育,把黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為課堂教學和創(chuàng)新發(fā)展的動力,助推人才培養(yǎng),探索“師生融合”科研團隊黨小組,形成一體化育人格局,并取得豐碩的科研工作成果,打造了支部賦能科技創(chuàng)新的標桿案例。

藥學院第二黨支部開展社區(qū)普法和志愿服務

“一宗旨”:服務社會

黨支部的宗旨是服務社會、服務人民。一方面,支部助力人才培養(yǎng)質(zhì)量的提升,為區(qū)域醫(yī)藥經(jīng)濟發(fā)展輸送大量藥品生產(chǎn)、經(jīng)營、質(zhì)量管理和藥學服務等高素質(zhì)技術技能型人才;另一方面,支部黨員為企業(yè)提供技術服務和培訓咨詢,提升了支部服務社會的深度和廣度。

劉丹丹多次為福州偉什醫(yī)藥科技有限公司、福建同春藥業(yè)股份有限公司、福建宜又佳醫(yī)藥連鎖有限公司等企業(yè)提供技術咨詢、技能培訓和競賽指導,并承接福州偉什醫(yī)藥科技有限公司委托的“產(chǎn)品市場調(diào)研及開發(fā)研究”專項技術服務項目。李泳寧、朱宏陽、潘雪豐3位同志作為科技特派員圍繞我省鄉(xiāng)村振興和特色產(chǎn)業(yè)發(fā)展需要,著力解決企業(yè)“急難盼愁”問題,多次深入企業(yè)進行“再學習、再調(diào)研、再落實”活動。

藥學院第二黨支部指導同春藥業(yè)公司崗位技能競賽

支部以團隊建設為抓手,運用校企合作方式,形成支部“科技創(chuàng)新,服務社會”的品牌。雙帶頭人工作室成立以來,支部獲得學?!跋冗M黨支部”和“五星黨支部”榮譽。

一是黨建+團隊建設,賦能教師發(fā)展

黨建以團隊建設為抓手,賦能專業(yè)發(fā)展。近3年來,支部2名專業(yè)帶頭人主持校級創(chuàng)新團隊項目2項,全面賦能團隊建設和專業(yè)發(fā)展;1人榮獲校級“學生最喜愛教師”榮譽,3人獲校級“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽,2人獲校級“優(yōu)秀黨務工作者”榮譽;4位教師黨員參加2021年福建省職業(yè)院校教師教學能力比賽均獲得二等獎,教師指導學生參加福建省大學生課外學術科技作品競賽、福建省職業(yè)院校技能大賽、“互聯(lián)網(wǎng)+”大學生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽等賽項獲得各類獎項達10余項。

二是黨建+校企合作,互融互通共贏

支部黨員在校企合作上持續(xù)發(fā)力,取得一系列成果。李泳寧同志牽頭促成了學校與廈門力卓藥業(yè)有限公司校企合作班的成立,實現(xiàn)校企共育人才;支部黨員教師近3年為企業(yè)提供技術培訓10余次,培訓人次超過1000人次;支部黨員先后與福建省內(nèi)13家企事業(yè)單位進行橫向項目合作,幫助企業(yè)解決技術難題;支部近3年開展了10余次與福建省內(nèi)醫(yī)藥企業(yè)的黨建共建活動,通過黨建共建,促進合作實現(xiàn)共贏。

三是黨建+科技創(chuàng)新,獲得豐碩成果

近3年來,支部黨員獲得專利授權共4項,軟件著作權1項,發(fā)表論文30余篇,其中核心及以上論文10篇,立項各類教科研項目40余項,其中廳級及以上縱向科研項目10項,承接各類企業(yè)橫向科研項目8項,到賬經(jīng)費23.6萬元,并成功開發(fā)出“老山茶系列洗護”和“養(yǎng)生膏方”等產(chǎn)品。

四是黨建+社會服務,彰顯責任擔當

支部以“開放、交流、互助”的社會服務模式,積極為企業(yè)提供服務。支部黨員以專家身份到企業(yè)指導企業(yè)各類員工競賽,服務企業(yè)人員共計300余人,提升了企業(yè)在職在崗人員的技能水平;支部4位科技特派員,為6家省內(nèi)企業(yè)多次提供技術指導,為企業(yè)發(fā)展建言獻策。